Poste:

Nous recherchons pour notre client, un groupe industriel leader sur son marché un(e) Responsable des Ressources Humaines expérimenté(e) pour piloter la stratégie et les opérations RH. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion du capital humain, en garantissant la conformité réglementaire, le développement des talents et le maintien d’un climat social sain et performant.

Missions du poste:

  • Élaborer et mettre en œuvre la stratégie RH de l’entreprise.
  • Assurer la gestion des contrats du personnel et le suivi administratif.
  • Mettre en place et suivre les procédures internes RH.
  • Superviser la gestion et le traitement de la paie.
  • Gérer les recrutements et le développement des compétences.
  • Assurer la conformité des déclarations fiscales et sociales.
  • Gérer les relations avec les partenaires externes (CNPS, Inspection du travail, AEJ, etc.).
  • Superviser les clôtures mensuelles et l’établissement des états DISA et 301.
  • Préparer les bilans sociaux et les rapports RH.

Le poste est basé à Abidjan

Compétences requises:

  • Maîtrise du droit du travail et social en Côte d’Ivoire.
  • Maîtrise des outils et logiciels RH (paie, gestion des talents, reporting).
  • Expérience significative dans un poste similaire (minimum 3 ans).
  • Rigueur et sens de l’organisation.
  • Compétences en gestion d’équipe et leadership.
  • Capacité à prendre des décisions stratégiques.
  • Excellentes compétences relationnelles et de communication

Profil recherché:

  • Diplôme supérieur en Ressources Humaines, Droit Social, Gestion ou équivalent.
  • Fort sens de l’initiative et orientation résultats.
  • Capacité à évoluer dans un environnement dynamique et exigeant.

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à thierry.grosso@recrutement-phenicia.fr