ENTREPRISE:

Phénicia conseil recherche un HR MANAGER H/F pour son client un groupe international équipementier automobile spécialisé dans la fabrication de système d’éclairage automobile

POSTE:

En qualité de HR MANAGER,vous agissez comme gestionnaire de liaison entre la main-d’oeuvre et la direction de l’usine.

Vous évaluez les performances,assurez la gestion des salaires, procédez aux recrutements,et licenciements,aux offres des avantages sociaux, vous solutionnez les conflits et communiquer avec l’ensemble des employés.

Vous êtes en mesure d’interpréter et administrer les contrats des employés concernant les problématiques telles que l’économie,les prestations de soins de santé,les salaires et traitements.

Votre principale responsabilité consiste à concevoir,planifier et mettre en oeuvre la politique des ressources humaines au sein de l’usine. Vous êtes en charge de l’amélioration continue des processus RH et de définir la stratégie et objectifs KPI pour votre département

Le poste est basé à Tanger

Profil:

Diplômé d’un Master en Ressources humaines vous avez une expertise en droit du travail,droit social,et psychologie/andragogie et pouvez valoriser une expérience professionnelle d’au minimum 10 ans à un poste de DRH au sein d’une entreprise industrielle de production

Vous avez une connaissance des normes ISO 27001 et VDA/ISA TISAX.

Vous avez de bonnes compétences dans la négociation collective,les données sur les salaires,l’économie et la législation du travail et une,la formation,les programmes de santé et sécurité bonne expertise dans les prestations de soins de santé,les salaires et les traitements,les heures de travail,les pratiques d’emploi équitables,les négociations avec les syndicats.

Vous maitrisez l’anglais professionnel

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à thierry.grosso@recrutement-phenicia.fr

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